代付工资怎么做账

2025-12-19 10:07 来源:好会计 阅读量:2989

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代付工资怎么做账

代付是指,员工吃饭由员工自己负担,公司支付后需要从员工工资中扣回来. 如果确认是代付,那么员工自己出去吃,自己付款不需要作账务处理 公司代付的餐费,在支付时做分录: 借:其他应收款-餐费 贷:银行存款(或现金) 然后在发放工资时近每个人直接扣回 借:应付职工薪酬 贷:其他应收款 贷:银行存款(或现金) 因你是定额每人200元,而实际就餐的金额可能有差额,这种情况下,如果有负差(收的款低于支付的款项),表示公司为员工补贴了,这个补贴中直接计入管理费用.如果是正差,(收的款大于支付的款项),表示公司赚了,这个款项冲减管理费用即可.

其他公司代付工资怎么做凭证发放工资借:应付职工薪酬-工资贷:银行存款其他应付款-社保(个人负担部分)上交社保借:应付职工薪酬-社保其他应付款-社保(个人负担部分)贷:银行存款

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公司发工资的会计分录怎么做?

答:1、工资计提(应发工资数)借:制造费用-工资 (生产人员)管理费用-工资 (管理人员)销售费用-工资 (销售人员)贷:应付职工薪酬-工资2、计提企业缴纳的五险一金借:制造费用 (生产人员)管理费用 (管理人员)销售费用 (销售人员)贷:其他应付款-养老 / 医疗等其他应付款-住房公积金3、发放工资时借:应付职工薪酬-工资 (应发工资数)贷:库存现金 / 银行存款 (实发工资数)其他应付款-养老 / 医疗等 (代扣代缴金额)其他应付款-住房公积金 (代扣代缴金额)应交税费-应交个人所得税 (代扣代缴金额)4、实际交纳借:其他应付款-养老 / 医疗等其他应付款-住房公积金应交税费-应交个人所得税贷:银行存款.公司发放给员工的稿酬会计分录要怎么做?答:发放给员工的稿酬也要计入员工个人收入借:管理费用-宣传费贷:应付职工薪酬支付其他单位的员工工资分录怎么做?1、如果代付其他单位员工的工资,能向对方单位收回的,这种情况,该员工的个人所得税由其单位代扣代缴.借:其他应收款--代付XX单位员工工资贷:现金2、如果向其他单位借用的员工,工资由你单位支付的话,视同临时工管理,要代扣代缴个人所得税.借:应付工资贷:应交税金--个人所得税贷:现金

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