当月计提并缴纳公积金的会计分录?

等线当月计提并缴纳公积金的会计分录怎么写?

在一个自然月月末计提本月应付职工薪酬包含工资、社保、住房公积金、职工教育经费、工会经费,然后分配到管理费用、制造费用、生产成本、销售费用等相关费用科目中.通常情况下,企业都是在下月发放上月的工资并缴纳上月的社保及住房公积金.

先计提工资

工资(含个人缴纳部分社保和公积金)先计提,计入相关费用

借:管理费用等--工资;贷:应付职工薪酬--工资

然后发工资

借:应付职工薪酬--工资;贷:银行存款等 (实际发的工资)

其他应付款--社保 (扣除个人缴纳部分的社保和公积金)

应交税费--个人所得税 (扣除个税部分)

然后还有计提单位缴纳的社保及公积金

借:管理费用--社保 (社保和公积金);贷:应付职工薪酬--社保 (含公积金)

然后缴纳社保和公积金的时候

借:应付职工薪酬--社保、其他应付款--社保;贷:银行存款等

另外,在实际中,为了避免由于员工离职等特殊原因,导致不能扣到相应员工的社保个人部分,一般会提前一个月,先扣社保,在缴纳.

新入职员工住房公积金如何缴纳?

1、首先需要到当地公积金管理部办理单位开户手续.

单位开户需要资料:单位公章、财务章、法人章、单位设立批准文件、营业执照、经办人(专管员)身份证、法人身份证、工资发放表、职工缴存清册、职工名册 .

2、个人开户:根据职工名册(清册)搜索办理个人开户.

3、公积金缴存分配:合计出公司需要给员工缴存的公积金总数,并到公积金中心告诉的银行去交费.

4、为新员工办理公积金转移流程.

5、城镇个体工商户、自由职业人员,可以申请缴存住房公积金(注:并不是每个社区城市的住房公积金管理中心都允许城镇个体工商户、自由职业人员交纳住房公积金,具体情况请咨询当地住房公积金管理机构)

6、职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%;有条件的城市,可以适当提高缴存比例.具体缴存比例由住房公积金管理委员会拟订,经本级人民政府审核后,报省、自治区、直辖市人民政府批准.城镇个体工商户、自由职业人员住房公积金的月缴存基数原则上按照缴存人上一年度月平均纳税收入计算.

企业在缴纳了公积金之后,需要进行计提的,公积金在登记入账的时候是属于应付职工薪酬的会计科目之内的,并且公积金的缴纳需要在工资表中体现出来.本网站对于"当月计提并缴纳公积金的会计分录?"问题的解答就到这里了,如果你还有其他的问题想要提问的话,可以继续关注本网站的最新资讯或者点击在线咨询进行提问.